Финансовая компания FinnCap Group позволила своим сотрудникам брать столько отпусков, сколько они захотят, чтобы предотвратить выгорание на работе.
Финансовая компания FinnCap Group позволила своим сотрудникам брать столько отпусков, сколько они захотят, чтобы предотвратить выгорание на работе.
Гендиректор FinnCap Сэм Смит заявил, что сотрудники смогут с 2022 года получать неограниченное количество оплачиваемых отпусков. По словам Смита, работники будут обязаны брать отпуск не менее четырех недель в год или два-три дня в квартал. «Нет максимума, есть минимум, который он должен взять», — пояснил он.
Компания составила список мероприятий — например, визит к ветеринару или вызов сантехника, из-за которых сотрудник может взять выходной и их не засчитают как отпуск. Эти меры призваны облегчить нагрузку на 155 сотрудников FinnCap в напряженное время для рынка. Подобные льготы чаще встречаются в технологических компаниях, но финансовые фирмы с культурой жесткого контроля за рабочим временем адаптируются медленнее.
FinnCap предоставляет консалтинговые и финансовые услуги инвесторам. По данным Bloomberg, с марта по сентябрь 2021 года её выручка выросла на 55% до $43 миллионов, гонорары за сделки и консультационные услуги увеличились на 75% благодаря высокому спросу во время пандемии коронавируса. Также из-за больших нагрузок компания дополнительно наняла в 2021 году более 30 человек.
