🧑‍🎓 Бакалавриат, магистратура, MBA в Польше — подробный гайд
Support us

В ИКТ новый рекорд по увольнениям специалистов в 2024 году

Компании ИКТ в октябре обновили рекорд по увольнениям сотрудников в 2024 году. Найм специалистов при этом упал впервые за последние три месяца. 

3 комментария

Компании ИКТ в октябре обновили рекорд по увольнениям сотрудников в 2024 году. Найм специалистов при этом упал впервые за последние три месяца. 

По даннным официальной статистики, в октябре компании сектора «информация и связь» уволили 1 400 человек. Это максимум в этом году в течение одного месяца. До этого самым «продуктивным» по части увольнений был март — тогда компании уволили 1392 человека.

Помимо нового рекорда обращает на себя внимание резкий скачок увольнений в ИКТ (сразу на 10-13%) после относительного спада, который наблюдался в августе–сентябре. Для сравнения, в эти месяцы компании увольняли по 1,2+ тыс. человек. 

Любопытно, что в прошлом году в августе–сентябре, наоборот, был всплеск увольнений и спад в октябре, а в этом году всё с точностью до наоборот. 

Всего за 10 месяцев компании ИТ и связи уволили около 12 тыс. человек — почти на 25% меньше, чем за такой же период 2023 года. 

Ситуация с наймом тоже изменилась. Если в августе–сентябре в компании ИКТ трудоустраивалось рекордное в этом году число специалистов (более 1,5 тыс. человек), то в октябре произошёл спад — количество нанятых сократилось сразу на 10%. Компании за месяц взяли на работу 1370+ специалистов. 

Впрочем, относительно октября прошлого года число трудоустроенных специалистов выросло почти на 38%. 

Всего за 10 месяцев компании ИКТ наняли 12,5 тыс. новых сотрудников — на треть больше, чем за такой же период прошлого года. Общее число нанятых специалистов превысило количество уволенных на 5%.

«За два года пять сокращений с проектов». Как увольняли из ИТ-компаний в 2024 году
«За два года пять сокращений с проектов». Как увольняли из ИТ-компаний в 2024 году
По теме
«За два года пять сокращений с проектов». Как увольняли из ИТ-компаний в 2024 году
Читайте также
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
Что реально поможет улучшить условия для женщин в ИТ-отрасли, в чём они видят перекосы и как их выровнять? А может быть, на самом деле всё ок?
3 комментария
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
Две истории про то, как как европейская бюрократия портит жизнь беларусов в Польше.
41 комментарий
Не только зарплата и задачи. Что стоит узнать у работодателя перед тем, как принять оффер
Не только зарплата и задачи. Что стоит узнать у работодателя перед тем, как принять оффер
Не только зарплата и задачи. Что стоит узнать у работодателя перед тем, как принять оффер
Мошенники втягивают беларусов в поиске работы в преступную схему с криптобиржами
Мошенники втягивают беларусов в поиске работы в преступную схему с криптобиржами
Мошенники втягивают беларусов в поиске работы в преступную схему с криптобиржами

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

8

Ничего. Скоро заказчики посчитают деньги и вернутся. (с)

Sczveik Soldier
Sczveik Soldier Trader в binance
5

Ничего. Скоро люди поймут, что работать в маке - это не так уж плохо, когда жрать нечего)

zabelarus14
zabelarus14 Инженер в НИИ им. Баца
0

эй менеджер! хватит сидеть печалится... айда на биржу - трудоустраиваться! (с) Маяковский