Живете в Польше? Поддержите devby 1,5% налога: бесплатно и за 5 минут 🤗
Support us

В ИТ увольняют на 10% больше и принимают на работу на 8% меньше, чем в прошлом году

В октябре чистый приток кадров (разница между принятыми на работу и уволенными) в ИТ-индустрии составил 419 человек. Это данные официальной статистики. Третий месяц подряд ИТ-компании нанимают на 400+ сотрудников больше, чем увольняют.

2 комментария

В октябре чистый приток кадров (разница между принятыми на работу и уволенными) в ИТ-индустрии составил 419 человек. Это данные официальной статистики. Третий месяц подряд ИТ-компании нанимают на 400+ сотрудников больше, чем увольняют.

У эйчаров осенью прибавилось работы. В октябре компании трудоустроили 1281 человека — почти столько же, сколько и в сентябре. Это максимум в текущем году. Уволили ИТ-компании 862 сотрудников — на 5 человек больше, чем месяцем ранее.

Всего за два месяца осени ИТ-компании уволили 1,7 тысячи человек, а трудоустроили 2,5+ тысяч человек — на 50% больше. 

Однако суммарно за десять месяцев в ИТ-секторе было уволено 8,1 тысячи человек — на 10,3% больше, чем за январь–октябрь прошлого года. На работу компании приняли больше 10 тысяч человек — на 8% меньше, чем за десять месяцев прошлого года (в январе–октябре 2019 в ИТ-секторе было трудоустроено 11+ тысяч человек).

Всего с начала года ИТ-компании взяли на работу на 2 тысячи (+25%) больше сотрудников, чем уволили. Также стоит добавить, что компании дополнительно ввели больше 3 тысяч новых рабочих мест.

Вопреки всему. Рынок вакансий возобновил рост
Вопреки всему. Рынок вакансий возобновил рост
По теме
Вопреки всему. Рынок вакансий возобновил рост
Поддержите редакцию 1,5% налога: бесплатно и за 5 минут

Как помочь, если вы в Польше

Читайте также
В чатах рассказывают, как на беларусской границе берут отпечатки пальцев
В чатах рассказывают, как на беларусской границе берут отпечатки пальцев
В чатах рассказывают, как на беларусской границе берут отпечатки пальцев
Анкета для всех айтишниц (бывших тоже)! Впервые на devby женский ресёрч — это анонимно, 10 минут
Анкета для всех айтишниц (бывших тоже)! Впервые на devby женский ресёрч — это анонимно, 10 минут
Анкета для всех айтишниц (бывших тоже)! Впервые на devby женский ресёрч — это анонимно, 10 минут
Обычно наши ресёрчи унисекс, но именно этот — женский. Вот наша 10-минутная анонимная анкета для всех ИТ-специалисток.  Надеемся, она будет интересна и полезна для каждой читательницы — даже если вы временно (или уже) не работаете в ИТ.
Google предложила части сотрудников уйти по собственному
Google предложила части сотрудников уйти по собственному
Google предложила части сотрудников уйти по собственному
«Больше некуда, а семью кормить надо». Почему инженеры не хотят работать в гэмблинге. Или хотят?
«Больше некуда, а семью кормить надо». Почему инженеры не хотят работать в гэмблинге. Или хотят?
«Больше некуда, а семью кормить надо». Почему инженеры не хотят работать в гэмблинге. Или хотят?
Кто-то против любого гэмблинга, кто-то различает сорта: например, «суровый постсоветский» не ок, а цивилизованный канадский (где и работает сам спикер) — ок. А кто-то вообще видит одни плюсы.
28 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.