«15 сотрудников с ИИ заменят 150»: сооснователь LinkedIn о новом рынке труда
Сооснователь LinkedIn Рид Хоффман заявил, что искусственный интеллект радикально меняет баланс сил в бизнесе и позволяет небольшим командам конкурировать с крупными организациями.
Сооснователь LinkedIn Рид Хоффман заявил, что искусственный интеллект радикально меняет баланс сил в бизнесе и позволяет небольшим командам конкурировать с крупными организациями.
По словам бизнесмена, «15 человек с ИИ могут конкурировать со 150 без него», поскольку технология существенно расширяет возможности сотрудников.
Хоффман отметил, что небольшие команды выигрывают за счет общего контекста и более согласованной работы. «Малые команды имеют более четкое общее понимание задач — то, что крупные организации не могут воспроизвести. ИИ усиливает этот эффект, потому что позволяет создавать системы, выявляющие закономерности внутри этого контекста», — написал он.
По мнению предпринимателя, стартапы, ориентированные на ИИ, больше не ищут готовые решения на рынке. Вместо этого они задаются вопросом: «Как выглядело бы идеальное решение именно для нашей задачи?» — и затем создают его, «даже если оно пока грубое».
В подкасте Possible Хоффман привел пример использования ИИ-инструментов Codex и Claude Code для разработки переводчика на французский язык. Агент также предложил настроить переводческие пайплайны еще для 68 языков. «То, что раньше было слишком дорогим или масштабным проектом, теперь можно легко начать прототипировать», — подчеркнул он.
Руководители технологических компаний все чаще говорят о том, что ИИ способен заменить часть человеческого труда. Ранее глава Meta Марк Цукерберг также отмечал, что новые инструменты позволяют одному специалисту выполнять работу целой команды.
По мнению экспертов, подобные изменения могут ускорить распространение так называемых «компактных команд» — компаний с минимальным числом сотрудников, но высокой степенью автоматизации. Это может снизить барьеры для запуска новых проектов, но одновременно усилить давление на рынок труда, где роль отдельных специалистов постепенно трансформируется.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.