Support us

Ещё в одной стране Европы ввели «право на офлайн». Но только для госслужащих

Начальство больше не сможет беспокоить в нерабочие часы государственных служащих в Бельгии — разве что в экстренных случаях. Так называемое «право отключиться», то есть не отвечать на звонки и сообщения боссов в свободное время, будет закреплено законодательно и вступит в силу 1 февраля, пишет Vice со ссылкой на местную газету DeMorgen.

Оставить комментарий
Ещё в одной стране Европы ввели «право на офлайн». Но только для госслужащих

Начальство больше не сможет беспокоить в нерабочие часы государственных служащих в Бельгии — разве что в экстренных случаях. Так называемое «право отключиться», то есть не отвечать на звонки и сообщения боссов в свободное время, будет закреплено законодательно и вступит в силу 1 февраля, пишет Vice со ссылкой на местную газету DeMorgen.

О таком праве для 65 тысяч бельгийских чиновников говорится в служебной записке Министра по делам госслужбы и государственных организаций страны Петры Де Суттер, доступ к которому получило издание.

Согласно документу, связываться с этими работниками в нерабочие часы можно только в чрезвычайных и непредвиденных обстоятельствах и только если вопрос, требующий действий с их стороны, нельзя отложить до начала рабочего времени. Более того, каким-либо образом наказывать их, если они вдруг не отвечают, нельзя.

В заметке сказано, что нововведение поможет им лучше концентрироваться на работе, а также лучше поддерживать и восстанавливать силы. Это нужно для борьбы со стрессом и выгоранием на работе. Что грозит нанимателям за нарушение нового права подчинённых, не уточняется.

Пока новшество распространяется только на должностных лиц. Ожидается, что в дальнейшем его масштабируют на частный сектор, хотя бельгийские профсоюзы считают, что добиться этого будет непросто.

В одном из них Vice объяснили, что чтобы дать «право уйти в офлайн» остальным работающим бельгийцам, нужно внести поправки сразу в несколько законов. Другими словами, ввести его в частном секторе дольше и намного сложнее.

В конце 2021 года тревожить сотрудников в нерабочее время запретили работодателям в Португалии. А во Франции такое правило действует с 2017 года.

Португалия запретила работодателям названивать сотрудникам в нерабочее время. И писать тоже
Португалия запретила работодателям названивать сотрудникам в нерабочее время. И писать тоже
По теме
Португалия запретила работодателям названивать сотрудникам в нерабочее время. И писать тоже
Американская ecommerce-компания переходит на постоянную 4-дневку — проголосовали сотрудники
Американская ecommerce-компания переходит на постоянную 4-дневку — проголосовали сотрудники
По теме
Американская ecommerce-компания переходит на постоянную 4-дневку — проголосовали сотрудники
Крупная американская доставка заставляет каждого сотрудника — от СЕО до разработчиков — выполнять заказы. Кое-кто недоволен
Крупная американская доставка заставляет каждого сотрудника — от СЕО до разработчиков — выполнять заказы. Кое-кто недоволен
По теме
Крупная американская доставка заставляет каждого сотрудника — от СЕО до разработчиков — выполнять заказы. Кое-кто недоволен
Города где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
Города, где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
По теме
Города, где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
«Налог на репутацию»: Facebook её так испортила что приходится переплачивать сотрудникам чтобы привлечь и удержать
«Налог на репутацию»: Facebook её так испортила, что приходится переплачивать сотрудникам, чтобы привлечь и удержать
По теме
«Налог на репутацию»: Facebook её так испортила, что приходится переплачивать сотрудникам, чтобы привлечь и удержать
Читайте также
Amazon отключила дашборд, который трекал использование ИИ: сотрудники накручивали рейтинг ради премий и разоряли компанию
Amazon отключила дашборд, который трекал использование ИИ: сотрудники накручивали рейтинг ради премий и разоряли компанию
Amazon отключила дашборд, который трекал использование ИИ: сотрудники накручивали рейтинг ради премий и разоряли компанию
TSMC поднимет сотрудникам бонусы на треть на фоне ИИ-успехов
TSMC поднимет сотрудникам бонусы на треть на фоне ИИ-успехов
TSMC поднимет сотрудникам бонусы на треть на фоне ИИ-успехов
«Я визажистка-учёная». Беларуска в 20 делает beauty-tech стартап в Бельгии
«Я визажистка-учёная». Беларуска в 20 делает beauty-tech стартап в Бельгии
«Я визажистка-учёная». Беларуска в 20 делает beauty-tech стартап в Бельгии
Когда мне было девять лет, я очень увлеклась макияжем. Родители поддержали мой интерес, и вскоре у меня появилась репетиторка. Именно через это хобби я постепенно нашла своё призвание. Сейчас мне 20. Я учусь на втором курсе одного из топовых бельгийских университетов и развиваю собственный beauty-tech стартап. Расскажу, как детское хобби может повлиять на выбор будущей профессии и почему макияжу нужна автоматизация.
1 комментарий
В Польше поделились первыми итогами эксперимента с 4-дневкой
В Польше поделились первыми итогами эксперимента с 4-дневкой
В Польше поделились первыми итогами эксперимента с 4-дневкой
8 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.