Никаких обязательных собраний. Почему в Fibery решили продлить Slow December
Прошлый год был сложным для всех, и мы (команда Fibery) решили замедлиться, поразмыслить и работать без давления. Мы назвали этот период Slow December. Я анонсировал его 12 декабря.
Прошлый год был сложным для всех, и мы (команда Fibery) решили замедлиться, поразмыслить и работать без давления. Мы назвали этот период Slow December. Я анонсировал его 12 декабря.
Кто пишет: Михаил Дубаков, Targetprocess & Fibery.io Founder. (источник)
Мы ввели простые правила для Slow December:
никаких обязательных собраний;
никаких назначенных задач и сроков;
свобода работать над чем угодно;
желательно создавать артефакты своей деятельности.
Реакция команды была положительной. Многие сосредоточились на мелких задачах, техническом долге, рефакторинге, исправлении ошибок и изучении новых технологий.
Некоторые взялись за проекты, над которыми всегда хотели поработать, но никогда не имели возможности. В итоге мы выпустили:
AI Assistant Fibery (если бы не Володя, мы бы потеряли пару месяцев во всей это горячей теме).
Map View & Location Field (Дима выдал клевый прототип, и мы не смогли удержаться от его продуктизации).
Workspace Map 2.0 (Игорь плюнул на всё и переписал схему на canvas).
Я опросил команду об ощущениях от всего этого дела, и в основном получил ответы о снижении тревоги, восстановлении энергии и меньшем стрессе во время Slow December.
😌 «Очень освежающе! Здорово иметь возможность закрыть некоторые технические долги, проверить идеи и вдохновляться творчеством коллег».
Однако для новичков и для службы поддержки было тяжеловато. С этим мы что-то попробуем сделать в будущем.
😐 «У меня смешанные чувства по этому поводу. Я только вошел в ритм перед Медленным декабрем, а тут пришлось самому искать что улучшить в продукте».
Кажется, 2023 год будет не проще предыдущих, так что мы решили сделать Slow December постоянной практикой (но начинать с 1 декабря).
«Хотел познакомиться с умными ребятами». Беларусский студент в Вильнюсе сделал кейс-чемпионат на 80 человек
Я 1,5 года назад переехал в Вильнюс, чтобы изучать бизнес и экономику в местном университете. Но мне хотелось не только учиться — хотелось объединять умных и мотивированных студентов. Поэтому вместе с друзьями мы запустили кейс-чемпионат — соревнование по решению реальных бизнес-задач.
Расскажу, как студенческая инициатива стала стартом для моей карьеры.
«Муж решил, что я ё**нулась». У ИТ-менеджерки половина зарплаты уходит на коня
Моя зарплата «чистыми» — около 3700 долларов. Но я всё равно не могу ничего отложить. Ведь значительная часть дохода уходит на моего… коня.
Год назад я решила купить коня и моя финансовая жизнь сильно изменилась. Животному нужно арендовать конюшню, покупать корм и амуницию, делать подковы. Добавьте услуги тренера и ветеринара. Но отказываться от коня я не собираюсь — он мне как ребёнок.
Расскажу, как я планирую свой бюджет при таком дорогом хобби.
«В Польше со мной даже не разговаривали». Как разраб искал работу за границей, находясь в Беларуси
А вы знали, что сейчас разработчику из Беларуси сложнее найти работу в Польше, чем в Нидерландах? Говорю из своего опыта: в Польше рекрутеры не хотели даже разговаривать со мной, когда узнавали, что у меня нет разрешения на работу. А в Нидерландах я хотя бы проходил дальше на собеседование. Похоже в Польше сегодня разрешение на работу важнее навыков и стека.
Ожидание VS Реальность. Почему вопрос «Где вы видите себя через 5 лет» не работает
Где вы видите себя через пять лет? Очень часто такой вопрос на собеседованиях вызывает ступор. И неудивительно. Недавно в комментариях в моём телеграм-канале заговорили об этом классическом вопросе, и у меня в памяти тут же стали всплывать картинки из прошлого.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.