Support us

Бывшая сотрудница Ethereum подала в суд на фонд. В трудовом договоре был пункт «совершить харакири»

Бывшая сотрудница Ethereum Foundation подала в суд на фонд и Виталика Бутерина. Она утверждает, что ее уволили за протест против документа с обязательством совершить ритуальное самоубийство.

Оставить комментарий
Добавь в Google
Бывшая сотрудница Ethereum подала в суд на фонд. В трудовом договоре был пункт «совершить харакири»

Бывшая сотрудница Ethereum Foundation подала в суд на фонд и Виталика Бутерина. Она утверждает, что ее уволили за протест против документа с обязательством совершить ритуальное самоубийство.

Как сообщает The Block, бывшая руководительница команды поддержки протокола Кейлин Фултон подала иск 4 ноября в федеральный суд штата Колорадо.

История началась в феврале, когда Ethereum Foundation разослала сотрудникам проект документа о принципах работы организации на следующую тысячу лет.

В нем содержался раздел Source Seppuku License. Согласно его тексту, разработчики обязались сохранять исходный код открытым, а в случае нарушения этого обещания — «лишить себя жизни с помощью меча». Сэппуку — японский ритуал самоубийства.

Некоторые сотрудники сочли такую формулировку неприемлемой. По данным иска, 79 человек выступили за ее удаление. Однако в окончательной версии документа, опубликованной 13 марта, спорный пункт сохранили, сделав его менее заметным и сопроводив иллюстрациями с мультяшными котами и аниме-персонажем.

Руководство фонда объяснило, что требование не следует воспринимать буквально. Тем не менее сотрудников обязали подтвердить приверженность документу, предупредив, что отказ может считаться добровольным увольнением.

Фултон вместе с коллегой Трентом Ван Эппсом организовала коллективное письмо против этих условий. Его подписали 53 сотрудника. Авторы подчеркнули, что поддерживают общие цели фонда, но не согласны с отдельными положениями документа и не собираются увольняться.

6 апреля Фултон и Ван Эппса уволили. По утверждению истицы, руководство не объяснило причины решения. При этом за 13 дней до увольнения Фултон сообщила работодателю, что у нее диагностировали рак. Она утверждает, что один из руководителей поставил под сомнение ее способность работать с необходимой энергией из-за заболевания.

Теперь Фултон обвиняет Ethereum Foundation в незаконном увольнении, дискриминации и нарушении трудовых прав. Она требует компенсации утраченной зарплаты, морального вреда и других убытков.

Смотрите на то как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
Смотрите на то, как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
По теме
Смотрите на то, как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят что ИИ уничтожает культуру Microsoft
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят, что ИИ уничтожает культуру Microsoft
По теме
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят, что ИИ уничтожает культуру Microsoft
С ИИ люди работают до 15 часов в день дольше чем без — исследование
С ИИ люди работают до 1,5 часов в день дольше, чем без — исследование
По теме
С ИИ люди работают до 1,5 часов в день дольше, чем без — исследование
Читайте также
Бывшие сотрудники Meta заявили, что ИИ выбирал кандидатов на увольнение
Бывшие сотрудники Meta заявили, что ИИ выбирал кандидатов на увольнение
Бывшие сотрудники Meta заявили, что ИИ выбирал кандидатов на увольнение
160 селфи в день: удалёнщицу уволили после 10 лет работы за отказ от ИИ-слежки
160 селфи в день: удалёнщицу уволили после 10 лет работы за отказ от ИИ-слежки
160 селфи в день: удалёнщицу уволили после 10 лет работы за отказ от ИИ-слежки
2 комментария
Смотрите на то, как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
Смотрите на то, как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
Смотрите на то, как человек относится к коллегам: CEO ИИ-стартапа назвал главную ошибку руководителей при найме
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят, что ИИ уничтожает культуру Microsoft
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят, что ИИ уничтожает культуру Microsoft
«Работа здесь стала унылой и деморализующей»: сотрудники говорят, что ИИ уничтожает культуру Microsoft

Хотите сообщить важную новость? Свяжитесь с редакцией через страницу контактов

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.