«Это был мой звёздный час». Беларуска сама написала рекрутёру Revolut и так попала в компанию

Кто пишет: Юлия Патеюн, 3D-художник в Revolut. 

Revolut ждали меня 4 месяца

Когда я только начала фрилансить, сама написала рекрутерке Revolut. Рассказала, что мне нравится компания и что я хотела бы поработать в их команде. Призналась, что именно они вдохновили меня прийти в эту сферу. И выслала своё портфолио.

Она ответила, что джунов они не нанимают, а для middle-уровня у меня пока маловато опыта. Хотя портфолио ей понравилось. И спустя полгода она вернулась с предложением пройти собеседование на позицию Middle 3D Artist.

Я была очень рада этому предложению, потому что начала уставать от бесконечного фриланса — хотелось стабильности. Я согласилась, но поставила условие: меня подождут четыре месяца. Именно столько мне нужно было, чтобы закончить текущие проекты. И меня подождали.

Как выглядит хайринг в Revolut

Первый этап — меня спрашивали, что я знаю о Revolut. И это был мой звёздный час — я уже познакомилась с несколькими будущими коллегами. Нашла их в LinkedIn и Instagram, писала, что хочу попасть в команду, и расспрашивала, нравится ли им работа, как выглядит творческий процесс в компании.

Второй этап — Portfolio Review с Senior 3D-художником. Я переживала, но мы быстро нашли общий язык и много шутили. После этого мне выслали тестовое задание.

Тестовое я сделала за два дня, одновременно жонглируя фриланс-проектами, так что получилось не очень красиво. Кстати, Senior 3D-художник согласилась с этим, но тогда это было не главным — для них было важнее понять, как я презентую свои идеи. Очередной собес с другим 3D-художником прошёл легко, снова получился мэтч с будущим коллегой. 

Дальше мне сделали оффер, и мы обсуждали зарплату. Честно, после слова «оффер» я уже ничего не слышала и просто соглашалась на их условия (так делать не стоит!). Весь процесс занял всего две недели, и это очень быстро!

Компенсацией я довольна — она кажется выше рынка. К базовой зарплате добавляется ежегодный бонус, зависящий от перформанса, и бонус для начала работы.

Если хотите попасть в Revolut, точно стоит быть открытым, любознательным и дружелюбным. Здесь очень ценят софт-скиллы.

Как выглядит работа в Revolut

Первые дни в компании можно описать так: «Ничего не понятно, но очень интересно». Онбординг, прохождение обязательных тренингов, знакомство с командой и процессами. Я тревожилась, пока, наконец, не начала делать задачи.

Если увидите 3D-иллюстрации в Revolut, то что-то из этого сделано мной. Сейчас я работаю в команде инвестиций, так что скоро можно будет увидеть мои иллюстрации в разделах Stocks, Bonds и других подобных продуктах. Мой самый любимый проект, о котором могу говорить, — Revolut X. А самый-самый любимый (и сложный) ещё не вышел.

У нас действительно много талантливых дизайнеров с большим опытом, некоторые раньше работали в Apple, Adobe и других крупных компаниях. В командах люди примерно одного возраста (25-35 лет), и, что ещё важнее, у нас похожие интересы и взгляды.

В основном мы все работаем онлайн. В Вильнюсе, кроме меня, всего один коллега, поэтому я редко хожу в офис — мне там скучно. Раз в год встречаемся на корпоративах, в последний раз все виделись в Черногории.

У нас есть бюджет на обучение, и в прошлом году мы все вместе зпоехали на мастер-классы в Барселону.

Раз в месяц у нас проходит онлайн-тимбилдинг, где кто-то может рассказать про свою родную страну или город, поделиться источниками вдохновения или рассказать про любимый музыкальный альбом. Мы делимся детскими фотографиями, хобби, играем в игры.

Плюсы работы в Revolut

Мне очень нравятся мои коллеги! Мы все разные, из разных точек мира (есть ребята из Великобритании, Бразилии, Португалии, Польши, Германии). Но у нас много общего. Совпадают вкусы в музыке, интерес к путешествиям, даже любимые коктейли в баре.

Мы решили прокачивать своё творческое мышление и создали общую доску в Pinterest, куда каждый добавляет своё вдохновение. Например, кого-то вдохновляют идеи для маникюра, кого-то теннис, кого-то архитектура. И самое удивительное — мы потом действительно используем это в реальных проектах!

Процессы в компании часто больше напоминают стартап, чем корпорацию. Здесь много свободы, ты можешь придумать что угодно — главное, защитить идею. Если хочется нового или, наоборот, меньше обязанностей, есть возможность перейти в другую команду. Так за полтора года я успела поработать в четырёх командах на разных проектах.

После долгих лет работы на себя большим счастьем для меня стали оплачиваемые отпуска. Их можно брать когда угодно, главное — соблюдать дедлайны. В один из месяцев я брала по дополнительному выходному в неделю: работала по 4 дня и улетала куда-нибудь на 3 дня.

Главный минус — это всё-таки корпорация, со всеми её долгими процессами, обязательными тренингами, непонятными словами и performance review.

Важно учиться работать ни меньше, ни больше и жить свою жизнь вне работы. Коллеги будут восхищаться твоим ростом, но карьерное продвижение возможно только по гайдлайнам и performance review.

Что дальше?

Пока я планирую работать в Revolut — мне нравится работа, я чувствую себя нужной, развиваюсь и постоянно придумываю что-то новое вместе с командой. 

Хочу подтянуть некоторые софт-скиллы: прокачиваю умение вести переговоры, презентовать проекты и идеи. Пока у меня это получается не так уверенно, как хотелось бы — возможно, из-за английского или опыта. Но прогресс точно есть!

При этом я понимаю, что незаменимых нет — команда без меня не пропадёт, как и я вне Revolut. Мне бы не хотелось засиживаться слишком долго: обычно, если где-то работаешь 5 лет, то там и 10, и 15.

Мнение автора может не совпадать с позицией редакции. 

Что ещё почитать про беларусов в международных компаниях: 

• Умоляла, чтобы сократили. Беларуска ушла из YouTube спустя 6 лет работы, несмотря на отличную зарплату; 
• «У меня начался гастрит из-за работы». Беларус поработал в канадском Amazon — и это был ад; 
• 10 лет работаю в ИТ. Вот, что бы я поменяла в своей карьере — рассказывает беларуска в MAANG.