ИИ-рекрутер превратил собес в настоящий кошмар
Собеседование может быть деморализующим опытом, даже если на другом конце находится эмпатичный рекрутер. Однако появление ИИ-аватаров не всегда спасает ситуацию.
Собеседование может быть деморализующим опытом, даже если на другом конце находится эмпатичный рекрутер. Однако появление ИИ-аватаров не всегда спасает ситуацию.
Собеседование может быть деморализующим опытом, даже если на другом конце находится эмпатичный рекрутер. Однако появление ИИ-аватаров не всегда спасает ситуацию.
Тикток-блогер @its_ken04, известная как Кен, опубликовала запись «собеседования», которая стала вирусной. В ролике ИИ-рекрутер 14 раз подряд повторяет фразу «vertical bar pilates», иногда запинаясь или заикаясь, пока Кен с невозмутимым видом смотрит на экран.
@its_ken04 It was genuinely so creepy and weird. Please stop trying to be lazy and have AI try to do YOUR JOB!!! It gave me the creeps so bad #fyp ♬ original sound — Its Ken 🤍
Девушка подавала заявку на работу в фитнес-центре. Кен рассказала, что компания заранее предупредила ее об использовании ИИ в процессе отбора, и платформа называлась Apriora. «Похоже, мне нужно было заслужить право говорить с человеком, ха-ха», — написала девушка в комментариях к видео.
Стартап Apriora обещает помочь компаниям «нанимать на 87% быстрее» и «проводить собеседования на 93% дешевле», поскольку может одновременно интервьюировать нескольких кандидатов.
«Благодаря большему количеству собеседований с ИИ от Apriora работодатели могут расширить круг талантов и выявить квалифицированных кандидатов из нетрадиционных сфер, которые в противном случае могли бы быть отсеяны на этапе отбора», — заявил основатель стартапа Аарон Ван Ван.
«Соискатели во многих случаях предпочитают проходить собеседование с ИИ, поскольку знание того, что интервьюер — это ИИ, помогает снизить тревогу, позволяя кандидатам проявить себя наилучшим образом», — заявил бизнесмен.
Опыт Кен был иным. «Мне показалось это действительно жутким, я была в шоке», — сказала она. «Я не находила это смешным, пока не выложила тикток и комментарии не подняли мне настроение. Я была очень удивлена, я ничего не сделала, чтобы вызвать сбой, так что это было неожиданно. Я больше никогда не буду проходить это снова. Если другая компания захочет, чтобы я общалась с ИИ, я просто откажусь», — заявила блогер.
Почти все комментаторы согласились с девушкой. «Я сегодня подала заявку на работу, где было собеседование с ИИ, и сразу закрыла окно, потому что, если они не тратят время на то, чтобы поговорить со мной, я не буду тратить время, чтобы пытаться у них работать», — написала одна из пользовательниц. «Компания пыталась отправить меня на собеседование с ИИ для позиции в HR… Зачем мне работать в отделе кадров компании, которая даже не удостоит меня общения с человеком?» — написал другой.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.
Душераздирающие истории из тиктока, часть 124225-я
ох уж эти идусские стартаперы)))
ждём когда наши ИИ-аватары будут собеседоваться у ИИ-рекрутера)