После горячей весны компании притормозили с летним наймом (и с увольнениями тоже)

По данным официальной статистики, в мае в ИТ и связи было трудоустроено 1,5+ тысячи человек — на 10% меньше, чем месяцем ранее. Таким образом компаниям ИКТ не удалось обновить рекорд по найму (в марте–апреле работу получили более 1,6 тыс. человек в среднем за месяц). Более того, в мае впервые с начала года найм пошёл на спад. 

Вероятно, сказался сезонный фактор. В прошлом году наблюдались аналогичные перепады. После скачка показателей найма с января по апрель в мае–июне компании чуть снизили активность на рынке. Возможно, в июне этого года спад продолжится. 

В некоторых ИТ-компаниях число активных вакансий уже сократилось по сравнению с количеством предложений о работе два месяца назад.

Например, на сайте могилёвской геймдев-студии Awem Games размещено около 10 предложений о работе. Весной их было в два раза больше. Стало меньше предложений и у Lesta Games (в апреле было 50, на сегодня около 40). Вероятно, компания успела закрыть часть вакансий, наняв нужных людей. Но при этом, по всей видимости, ситуация с национализацией в России не сказалась на активности минского офиса по поиску новых людей. 

Всего за пять месяцев компании ИКТ взяли на работу более 7,5 тысяч новых сотрудников — на 33% больше, чем за такой же период 2024 года. 

Между тем количество уволенных специалистов в ИКТ продолжает сокращаться. В апреле компании уволили на 2,5% меньше, чем в марте, а в мае — на 8% меньше, чем в апреле. Похожая тенденция была и в прошлом году. 

За пять месяцев компании ИКТ уволили почти 6,9 тысячи сотрудников — на 20% больше, чем за такой же период 2024 года.

В целом за январь–май компании ИКТ взяли на работу на 10,6% больше специалистов, чем уволили. 

Много AI-вакансий, нужны стажёры. Крупный аутсорс в Беларуси активизируется

По теме

Много AI-вакансий, нужны стажёры. Крупный аутсорс в Беларуси активизируется

«На бутерброд запросто заработаешь». Сисадмин рассказывает про 20 лет работы на госпредприятии

По теме

«На бутерброд запросто заработаешь». Сисадмин рассказывает про 20 лет работы на госпредприятии

«Директор воспринял это как угрозы». Разработчика уволили из российской компании — теперь он пытается отстоять свои права

По теме

«Директор воспринял это как угрозы». Разработчика уволили из российской компании — теперь он пытается отстоять свои права

devby 17 лет!

Вспоминаем наш (и ваш) переходный возраст и делимся виш-листом