Блоги

Часто переживаете и нервничаете на работе? Делюсь с вами эффективной методикой, которая помогает совладать со стрессом. 

Навошта нямецкая разведка шукае супрацоўнікаў праз NFT-рэбусы? Чаму амерыканскі SPA-салон трапіў у эка-скандал? Як web3-гульня ад Ubisoft зменіць індустрыю?

Зноўку дзялюся з камьюніці падзеямі з крыптаіндустрыі, якія ўразілі мяне больш за ўсё. Прыемнага чытання!

На постсоветском пространстве после определенной отметки «апать» (увеличивать) себе зарплату. Тяжело, но не невозможно! Расскажу как это делать. 

Я знаю: вы все любите считать деньги. Чужие в том числе. Расскажу, какие деньги мне платили за мою программистскую карьеру, и что я делал, чтобы зарплата выросла. 

Беларусские зарплаты я называю «чистыми» и в месяц, зарплаты европейские — «грязными» и в год. 

Аналитики прогнозирует бурный рост ИИ: к 2030 году отрасль вырастет аж в 10 раз. Инвесторы жадно потирают руки: новая технология увеличит производительность, сократит издержки, прибыли вырастут — можно неплохо заработать. Но так ли всё просто?

Найбуйнешая платформа для фрылансераў UpWork моцна мяняе правілы і атрымаць праект становіцца складней. Для кам’юніці я распавяду, дзе яшчэ фрылансеры могуць шукаць замовы.  

Я несколько лет работал в Gurtam — занимался внедрением продукта. Был COVID, коллеги работали удаленно, и мне показалось, что было бы хорошо оказаться в «традиционной», оффлайн, компании, и получить практический опыт в сфере телематики.

Стал понимать, что постепенно выгораю: из-за релокейта, войны, отношений, наверное, тоже. Вдобавок мне давно хотелось пожить в экзотической стране. Помог случай — и я на полгода отправился в далёкую Папуа-Новую Гвинею.

Расскажу коммьюнити, как жить в одной из самых опасных стран мира, где в выборах участвует 4 тысячи человек, а у местных есть луки с отравленными стрелами. 

Мой опыт носил исключительно субъективный характер. У меня могло сложиться ошибочное впечатление из-за стресса, который я испытал.

Я закончила медуниверситет, но с медициной не задалось. Высокая нагрузка, относительно небольшая зарплата, вредное начальство способствовало тому, что я решила уйти в айти. 

Расскажу коммьюнити про зарплаты в Гомеле, как войти в ИТ после меда и почему не интересоваться политикой — это осознанный выбор. 

Я пачынаў сваю прыгоду ў IT адразу пасля школы. Спачатку працаваў ледзь не «прынясі-падай», а сёння — працую Solution Architect у кампаніі з беларускімі каранямі з заробкам каля 4,4К еўра. Раскажу, як мяняўся мой даход цягам гэтых гадоў, чаму ў Чэхіі амаль ніколі не павышаюць заробак і як пасля гістфака самастойна ўвайсці ў IT.  

Я Марианна Безлер, Software Engineering Manager в Dropbox и менторка проекта Women in Tech. Для коммьюнити dev.by расскажу про свой путь в Кремниевую долину, корпоративную культуру в Dropbox и как проходит интервью в компанию. 

«Критичный баг на проде!»

Это сообщение в рабочем мессенджере, пожалуй, самый страшный сон тестировщика. 

Почему они всё-таки могут просочиться на прод? Каков порядок действий? Расскажу коммьюнити dev.by. 

После долгой и успешной карьеры в IT, я решила запустить свой health-tech проект. Для коммьюнити dev.by я расскажу, как более 4-х лет делать приложение (почти) без зарплат, про нидерландские акселераторы и почему важно регулярно проходить обследования. 

Недавно Meta заявила, что выпускает новый продукт — сервис коротких сообщений Threads. Идея повторяет Twitter, который Маск купил за 44 миллиарда. Ситуация выглядит так, будто Meta хочет воспользоваться проблемами в Twitter.

После прихода Маска много недовольных пользователей покинули Twitter, в самой компании сокращения и недовольство политикой нового руководства.

Отвоюет ли Threads свою долю на рынке? Сможет ли этот проект увеличить прибыль Meta? Зачем он вообще нужен? Рассказывает Николай Сащеко. 

С сервисом профессиональных переводов Nitro наша команда запускалась трижды, и каждый лонч нам удалось завершить попаданием в топ продуктов дня.

Теперь мы готовы поделиться опытом и открытиями, сделанными на пути длиной в три года. Эта статья будет полезна каждому, кто задумывается о запуске на Product Hunt и ищет стратегию, которая принесет результат. 

Ещё 5 лет назад о продажах в IT почти не говорили. Повышенный спрос скрывал любые недостатки процессов и продаж. Сейчас спрос упал настолько, что даже сильные продавцы и процессы не могут вернуть продажи на прежний уровень. И релокация не помогает росту маржинальности бизнеса. С продуктами все (не)проще.

Меня зовут Артём, уже более трёх лет я занимаюсь обучением начинающих тестировщиков. Недавно у меня была установочная сессия с командой разработки, которая хотела взять моих студентов для тестирования своего пет-проекта. Проблема была в том, что продукт разрабатывался, но сама команда вообще не понимала, как его тестировать, потому что раньше они не сталкивались с QA-отделом и сами пилили автотесты. Это были простые высокоприоритетные позитивные и негативные кейсы, без применения тест-анализа и тест-дизайна.

У мяне заўсёды было імкненне да вучобы. Скончыў школу з залатым медалём, атрымаў бакалаўра з чырвоным дыпломам. Пасля гэтага вырашыў паспрабаваць павучыцца дзесьці за мяжой, атрымаць новыя пачуцці, веды і эмоцыі. Асабліва цікава было паглядзець на сябе ў іншай культуру, з другой мовай і менталітэтам.

Раскажу камьюніці dev.by, як паступіць у нарвежскі ўнівер, ці складана вучыцца па-ангельску і колькі каштуе студэнцкае жыццё ў адной з самы дарагіх краінаў свету. 

Я собрала список «звоночков», которые, по моему мнению, должны насторожить вас при работе с коучем или на первой вводной сессии. Если вы заметили один или несколько перечисленных ниже пунктов, с большой долей вероятности, ваше сотрудничество не закончится ничем хорошим и в лучшем случае будет пустой тратой времени и денег. Итак, поехали.

Сегодня хочу поговорить про поколение Gen Z. Сама вхожу в их число, как и большинство моих друзей, знакомых и коллег. Выделю ключевые особенности нашего поколения, наши взгляды на работу и здоровье, которые я заметила за время своей работы рекрутером.

Расскажу коммьюнити dev.by, почему project manager — это не просто человек, который назначает митинги и мешает работать команде, а ответственная роль, требующая специальных знаний и умений.