Google-календарь — это не просто место, где удобно записывать личные и рабочие дела. А ещё и мощный инструмент, который упростит вашу жизнь. Поделюсь моими любимыми функциями.
Я сначала хотел изучать анатомию человека, но в школе мы больше занимались растениями. Зато благодаря этому я понял, что хочу заниматься математикой и программированием. Сейчас я учусь в Брестском техническом университете на разработчика — и мне (пока что) очень нравится.
Осенью 2023 года, ещё находясь в найме, я попробовал работать по четыре дня в неделю. Минусов не обнаружил. Позже, когда перешёл на фриланс, сознательно решил придерживаться сокращённой рабочей недели.
Я почти 9 лет работаю в ИТ, живу в областном городе и не планирую переезжать. И уверена — локация не важна для карьеры. И так большинство проектов зарубежные и заказчик не спрашивает, из какого ты города.
Быть джуном-тестировщиком в 2025 году — то ещё приключение. Я с детства увлекался компьютерами, но потом забыл про это увлечение. Когда спохватился, было поздно.
Расскажу, где в Бресте можно заработать тысячу долларов, чего не хватает рекрутерам и какие требования в начинающим тестировщикам.
Я один из тех, кто уехал за границу, но вернулся. В Польше не сильно понравилось — часто сталкивался с ксенофобией и решил вернуться в Беларусь. У меня большой опыт работы и разработчиком, и менеджером. Посмотрим, пригодятся ли мои навыки на теперешнем рынке.
В Малагу мы переехали в 2019 году по релокационной программе EPAM. Хотелось пожить в тёплом климате, а тут как раз открылся офис компании. Мы с мужем прошли собеседование и оказались на юге Испании.
Расскажу, как мы судились за квартиру, почему жизнь в Испании — не мёд, и что нужно учесть, если собираетесь покупать недвижимость здесь.
В начале своего пути стартапу больше всего нужны не деньги, а люди. Инициативные личности, которые сами находят проблемы, придумывают решения и действуют быстрее, чем основатель. Такие люди — настоящие единороги, и они всегда востребованы.
И вот однажды молодой стартап нашёл такого человека. Он был умён, амбициозен, технически подкован и доступен. У него не было опыта в руководстве, но его энтузиазм был заразителен, и он добивался результатов. Его наняли первым инженером и сразу предложили позицию CTO.
Программирование всегда менялось на протяжении своей истории. И чаще всего — в лучшую сторону. Однако в последнее время мы наблюдаем изменения, которые объективно ухудшают условия разработки. Расскажу, почему работа в ИТ становится токсичнее и тяжелее.
Уже через несколько лет ваш телефон будет покупать билеты в кинотеатр или бронировать парикмахера от вашего имени. Это промышленная революция. Что в этой ситуации делать людям и бизнесам, чтобы не остаться за бортом?
Примерно два года назад я решил: хватит работать на заводе. С детства мне нравились компьютеры и программирование, и я решил осуществить свою детскую мечту. Записался на курсы QA, окончил их с отличием и начал активно искать работу. Одна классная компания пригласила на собеседование, но рекрутер узнала, что в подростковом возрасте я увлекался хакерством — взламывал аккаунты «ВКонтакте» и Steam. После этого меня больше туда не звали.
Ищу сейчас рекрутера в Беларуси. После множества звонков словила себя на мысли: как хорошо, что на ранних этапах развития у меня всегда в приоритете было развитие, а не деньги.
Это осознание и побудило меня рассказать, почему лучше выбрать оффер на меньшую сумму, но с бОльшими перспективами.
Сначала пандемия сделала удалёнку нормой, а теперь бигтех разворачивает маховик назад и вместе с этим мировые издания фиксируют «back-to-office trend».
Разумеется, решения возвращать людей в офисы или на гибридный формат обусловлены огромным количеством факторов: от перфоманса команд до реагирования во время кризиса. И каждая компания самостоятельно принимает решение и замеряет свои показатели.
Решили «пощупать», что предпочитают беларусские айтишники.
Сейчас в MAANG — бешеная конкуренция, на вакансию приходится сотни откликов. Как беларусскому разработчику попасть в топовые американские компании? Расскажу свою историю комьюнити dev.by.
Все хотят быстрых результатов — и дети, и бизнес. Заплати ребенку за пятерку или домашку — и он тут же найдет способ обойти длинный путь развития, как и компания, которая рвется к выручке без проработки ценности. Сначала кажется, что всё работает: деньги идут, всё растет. Но чуть позже система сыпется — не хватает фундамента, чтобы прыгнуть выше. Разбираюсь, почему кратчайший путь — не всегда лучший.
Я работаю в MAANG и решил описать, сколько стоит жизнь в Кремниевой долине. Расскажу про основные траты, наши финансовые привычки и какой наш главный приоритет.
Читать далее
Написать в блог
Мы запустили бета-версию блогов. Теперь любой пользователь может вести свой блог и публиковать посты, кейсы, мысли в формате колонки, статьи о проектах или истории из жизни.
Пришлите ссылку на свой пост и мы его опубликуем от вашего имени. Лучшие посты попадут на главную страницу dev.