Обычно стартапы ищут финансирование в венчурных фондах. Но это не единственная возможность. Евросоюз предоставляет значительные equity free (не требующих возврата) финансы для поддержки инновационных стартапов. Расскажу, как стартапы могут получить гранты на развитие.
Я живу в Польше больше 2-х лет, и всё это время ищу работу в ИТ. Отправила больше тысячи резюме, но проходила максимум до собеседования с руководителем отдела и старшим сотрудником. Решила, что хочу поделиться и опытом поиска работы в Польше и мыслями по поводу кризиса.
После публикации на dev.by истории разработчика, который провёл год в армии, я решил поделиться своим армейским опытом. Это было давно, но моя история может быть поучительной.
Я даўно аматарскі займаюся перакладамі на беларускую мову. Мой новы праект — адаптацыя Project Zomboid, славутай камп’ютарнай гульні.
Баня — это философия, она учит с заботой подходить к себе и своему телу, позволяет лучше себя познать, быть в моменте. Два месяца назад я организовал в Минске сообщество любителей бани «Душевный парок». Расскажу, чем полезна баня, почему у нас нельзя пить и как к нам попасть.
2023 год отметился большой волной сокращений (прибыли и персонала) для сектора ИТ по всему миру. Но есть и приятные исключения среди череды плохих новостей. Расскажу, как у ScootAPI прошёл 2023 год.
Хочаце больш ведаць пра геаграфію Беларусі? Мы стварылі тэлеграм-бот «Падароаж», які ў форме гульні дазваляе даведацца, дзе знаходзяцца беларускія гарады.
Выгорание — это намного страшнее, чем кажется многим. Часто путают выгорание с просто «задолбало». На самом деле это обнуление, пропадают все эмоции. Любой камешек вызывает истерику, которой вы не в состоянии управлять.
Я прошёл легкую степень выгорания, и ну его нафиг. Моя тяжелая депрессия в молодости показалась легкой простудой.
Я начал программировать в 7 классе, а сейчас учусь в БГУИР, стажируюсь в компании IntexSoft. Расскажу, как выглядит рынок глазами джуна и как попасть на стажировку.
Занимаетесь продвижением ИТ-стартапов и ищете новое направление для роста? Советую присмотреться к LinkedIn блогерам. Рассказываю о базе, которую мы собрали.
Я считаю, что скоро дни программистов (как и большинства профессий) сочтены — нас всех заменят роботы и нейросети. Расскажу, какие вижу альтернативы.
Вы заметили, что у практически всего в этом мире есть ежегодная награда? «Лучший дровосек года», «лучший телефон года», «лучший фильм года». А у языков программирования — нет. Исправляю ситуацию!
Естественно, вы можете не согласиться с моим мнением. Приглашаю высказываться в комментариях.
Грустно от новогодних фоток в инстаграме и нет праздничного настроения? Расскажу, как поддержать себя и войти в 2024 год с новыми силами.
Куча майонеза и жареной еды — так обычно выглядит беларусский новогодний стол. Предлагаю вам три простые, вкусные и здоровые альтернативы.
Вы не знаете, как вызвать праведный гнев кандидатов? Как угробить HR бренд компании в 2 этапа? Как максимально усложнить процесс отбора для кандидата и для компании? Как удлинить воронку до 6 месяцев?
Ловите краткий гид, как испортить даже доброе, чистое, светлое и получить уголек от Санты на Рождество.
Атрымаць шэнгенскую візу становіцца ўсё складаней ды і кошты пералётаў «Белавіі» у бязвізавыя лакацыі не радуюць. Але і ў Беларусі ёсць, дзе файна пабавіць час. Я зрабіла для вас маршрут па захадзе Беларусі, дзе можна не толькі файна адпачнуць, але і даведацца больш пра нашу краіну.
Елена проработала инженером-программистом 35 лет. Начинала в те времена, когда компьютер занимал несколько комнат. Последние 25 лет (только вдумайтесь!) работала в столбцовском «Минскэнерго». Сначала писала на Delfi 5, а последние 13 лет сопровождала «1С: Предприятие». Сейчас она на пенсии, но скучать не собирается — учится на администратора онлайн-школ и ищет подработку.
Больше 12 лет каждый понедельник минчане собираются, чтобы бесплатно прокачать английский язык. В Minsk English Conversation Club приходят айтишники, бухгалтеры и даже оперные певицы.
Я занимаюсь клубом с 2014 года и расскажу, как развивать успешный проект на протяжении стольких лет. Несмотря на пандемию и релокацию.
Все мои коллеги сходятся в одном: на рынке мало достойных кандидатов.
Недавно я выступал на конференции SQA Days с докладом по проблемам современного IT-образования. Один из вопросов от аудитории: «А почему ребята после курсов выходят такими слабыми?». Давайте разберёмся. Возможно, речь не только в компетенциях соискателей.
