Тег
корпоративная культура
Сотрудники Apple разоблачают домогательства и дискриминацию в компании на новом сайте
Сотрудники Apple разоблачают домогательства и дискриминацию в компании на новом сайте
На Activision Blizzard подали иск за домогательства внутри компании. Одна из работниц покончила с собой
На Activision Blizzard подали иск за домогательства внутри компании. Одна из работниц покончила с собой
2 комментария
Новая партия карикатур на корпоративную культуру Google от её экс-сотрудника
Новая партия карикатур на корпоративную культуру Google от её экс-сотрудника
Бывший сотрудник Google высмеял компанию в комиксах
Бывший сотрудник Google высмеял компанию в комиксах
2 комментария
Японская компания предложила сотрудникам на удаленке платить тем, кто остается в офисе
Японская компания предложила сотрудникам на удаленке платить тем, кто остается в офисе
Cоздайте у сотрудников чувство значимости. Советуют менеджеры Google и Microsoft
Cоздайте у сотрудников чувство значимости. Советуют менеджеры Google и Microsoft
5 комментариев
Топ-50 американских компаний с лучшей командой разработки
Топ-50 американских компаний с лучшей командой разработки
Мировой топ-50 компаний с лучшей корпоративной культурой (по версии сотрудников)
Мировой топ-50 компаний с лучшей корпоративной культурой (по версии сотрудников)
GitHub уволил сотрудника-еврея, который предупредил о «нацистах» среди штурмующих Капитолий
GitHub уволил сотрудника-еврея, который предупредил о «нацистах» среди штурмующих Капитолий
«Всё плохо с достоинством». Айтишник написал злой пост о сокращениях и трекерах
«Всё плохо с достоинством». Айтишник написал злой пост о сокращениях и трекерах
Appodoc. Почему культурный код Appodeal так похож на документ Pandadoc (помните — «текучка 1%»?)
Appodoc. Почему культурный код Appodeal так похож на документ Pandadoc (помните — «текучка 1%»?)
Flo, Juno, Pandadoc и другие — о культурном коде и его влиянии на найм и увольнение людей
Flo, Juno, Pandadoc и другие — о культурном коде и его влиянии на найм и увольнение людей
Как вылечить «нездоровую» офисную культуру
Как вылечить «нездоровую» офисную культуру
Бывший HR-директор Facebook и Amazon: ИТ-компании больше не зациклены на сотрудниках, которые «хорошо ладят» с коллегами
Бывший HR-директор Facebook и Amazon: ИТ-компании больше не зациклены на сотрудниках, которые «хорошо ладят» с коллегами
Google для серьёзных: ИТ-гигант запретил сотрудникам «троллить» друг друга
Google для серьёзных: ИТ-гигант запретил сотрудникам «троллить» друг друга
Глава Intel потерял должность из-за служебного романа
Глава Intel потерял должность из-за служебного романа
Ответственный бизнес SoftTeco: хорошо всем!
Ответственный бизнес SoftTeco: хорошо всем!
Google удалила знаменитую фразу «Не быть злом» из миссии компании
Google удалила знаменитую фразу «Не быть злом» из миссии компании
IT-компания SoftTeco: важно, с кем ты строишь свой корабль. Как подобрать лучшую команду и добиться успеха в бизнесе
IT-компания SoftTeco: важно, с кем ты строишь свой корабль. Как подобрать лучшую команду и добиться успеха в бизнесе
«Снизу вверх»: почему навязывать корпоративную культуру бесполезно
«Снизу вверх»: почему навязывать корпоративную культуру бесполезно
Cedon Thank You Day: День Святого Валентина в IT-офисе
Cedon Thank You Day: День Святого Валентина в IT-офисе
«Вместо эйчаров». Сервисы, которые помогают разрешить конфликт на рабочем месте
«Вместо эйчаров». Сервисы, которые помогают разрешить конфликт на рабочем месте
Текучка — 1%. Зачем в PandaDoc полтора года писали культурный код
Текучка — 1%. Зачем в PandaDoc полтора года писали культурный код
Время волшебства — Новогодняя Елка для маленьких гуртамят
Время волшебства — Новогодняя Елка для маленьких гуртамят
Компания SoftTeco — призер Премии «HR-бренд 2017 Беларусь»
Компания SoftTeco — призер Премии «HR-бренд 2017 Беларусь»
Почему ваши разработчики хотят «просто кодить, и чтобы их не трогали»
Почему ваши разработчики хотят «просто кодить, и чтобы их не трогали»
Terribly Smart Halloween в Gurtam
Terribly Smart Halloween в Gurtam
Зачем IBM отказалась от корпоративного «евангелизма»
Зачем IBM отказалась от корпоративного «евангелизма»
TouchSoft — наша команда.
TouchSoft — наша команда.
Как гордость мотивирует работников: идеи для белорусских ИT-компаний на примере Facebook
Как гордость мотивирует работников: идеи для белорусских ИT-компаний на примере Facebook
